Operation manager junior

Jsme stabilní mezinárodní logistická společnost FM Logistic, která staví na inovacích, efektivitě a rozvoji svých lidí. Hledáme akčního, ambiciózního a talentovaného kolegu nebo kolegyni, který/á už má reálnou praxi v logistice a zná fungování skladu, ale zároveň má silné ambice a potenciál kariérně vyrůst. Prostřednictvím strukturovaného zaškolovacího plánu a mentoringu tě během 2 až 3 let připravíme na převzetí plné odpovědnosti v roli Senior Operations Managera.

Co Vás u nás čeká?

• Intenzivní mentoring a stínování -budete pracovat po boku zkušeného Operations Managera nebo Site Managera, který Vám předá své know-how.
• Řízení provozu a skladové administrativy - postupně převezmete organizaci a řízení oddělení skladu i administrativy.
• Plánování zdrojů a týmu -naučíte se efektivně plánovat personální i finanční zdroje, koordinovat směny a řídit interní i agenturní zaměstnance.
• Klientský management -budete budovat vztahy se svěřenými zákazníky, řešit operativní požadavky a dohlížet na plnění smluvních parametrů (SLAs).
• Finanční řízení a optimalizace -získáte vhled do rozpočtování, sledování P&L (výsledovky), analýzy nákladů a realizace programů úspor (cost-saving).
• Kvalita a bezpečnost - budete dbát na dodržování standardů kvality, BOZP, PO a životního prostředí na platformě.
• Docházkový systém - vedení, kontrola a uzavírání docházek přímých podřízených.

Jak si Vás představujeme?

• Dokončené středoškolské nebo vysokoškolské vzdělání (zaměření na logistiku, ekonomii nebo management je výhodou).
• Jazykové znalosti - angličtina na komunikativní úrovni (využijete ji v každodenní praxi a při mezinárodní komunikaci).
• Schopnosti a přístup - proaktivita, analytické myšlení, vynikající organizační schopnosti a silné manažerské ambice.
• IT dovednosti - uživatelská až pokročilá znalost MS Office (především Excel, Word a PowerPoint), Google workspace výhodou.
• Reálná a prokazatelná zkušenost z oblasti logistiky nebo skladového prostředí je nezbytnou podmínkou – hledáme uchazeče, který se již v oboru vyzná a chce posunout svou kariéru na úroveň vedení celého oddělení (nejedná se o pozici pro absolventy bez praxe).

Co Vám nabízíme?

• Garanci jasně strukturovaného rozvojového plánu s cílem posunu na pozici Senior Operations Managera do 2–3 let.
• Individuální vedení zkušeným manažerem po celou dobu onboarding programu.
• Finanční ohodnocení, které poroste přímo úměrně s Vaším rozvojem a přibývající odpovědností.
• Služební notebook, smartphone
• Balíček benefitů: 5 týdnů dovolené, příspěvek na stravování, příspěvek na penzijní pojištění, vzdělávací a jazykové kurzy a zázemí stabilní mezinárodní společnosti.