Přidáno před týdnem

Specialista vzdělávání a rozvoje (M/Ž)

Plat neuveden
  • Firma:

    ČEPRO, a.s. (zaměstnavatel)

    Zjistit více o firmě
  • Místo pracoviště:

    Dělnická 213/12, Praha - Holešovice

    Ukázat na mapě
  • Pracovní poměr:práce na plný úvazek
  • Smluvní vztah:pracovní smlouva
  • Vzdělání:vysokoškolské / universitní
  • Jazyky:čeština (výborná)
  • Zařazení:hr business partner, hr konzultant, hr specialista, personalista, specialista pro rozvoj a vzdělávání, administrativa, personalistika a hr, vzdělávání a školství

Co říká ČEPRO, a.s. o pozici

Akciová společnost ČEPRO je jedním z nejvýznamnějších českých průmyslových podniků, která zajišťuje především přepravu, skladování a prodej ropných produktů. V této oblasti poskytuje přepravní, skladovací a speciální služby ostatním subjektům. Jejím posláním je také ochrana zásob státních hmotných rezerv. Zároveň provozuje síť vlastních čerpacích stanic pod obchodním názvem EuroOil a RoBiN OIL.

Pro Odbor řízení lidských zdrojů hledáme zkušeného kolegu/kolegyni na pozici Specialista vzdělávání a rozvoje (M/Ž).

Pracoviště: Centrála, Dělnická 213/12, 170 00 Praha 7

Náplň práce:

  • plánování, organizace a koordinace vzdělávacích aktivit pro zaměstnance (odborná, rozvojová i jazyková školení)
  • administrace vzdělávacích programů v HR systému, správa vzdělávací dokumentace a kvalifikačních profilů, odpovědnost za audit kvalifikací
  • odpovědnost za projekty navázané na dotace
  • evidence a reporting nákladů na vzdělávání, spolupráce při plánování rozpočtu
  • organizace školení od přípravy až po jejich vyhodnocení, komunikace s interními i externími dodavateli
  • správa a rozvoj e-learningové platformy a podpora uživatelů
  • tvorba a aktualizace koncepce vzdělávání a rozvoje zaměstnanců
  • podpora adaptačního procesu nových zaměstnanců, koordinace onboardingových aktivit a metodická podpora vedoucích
  • podpora procesů rozvoje zaměstnanců, performance managementu a nástupnictví
  • odpovědnost za projekty související s automatizací a digitalizací procesů vzdělávání
  • spolupráce na HR projektech zaměřených na rozvoj zaměstnanců a zlepšování HR procesů
  • odpovědnost za benefitní systém Cafeteria, správa benefitů, včetně marketingu na intranetu společnosti
  • poskytování personální podpory vedoucím zaměstnancům v oblasti vzdělávání, rozvoje a pracovněprávních otázek

Požadujeme:

  • VŠ vzdělání se zaměřením na personalistiku, ekonomii nebo příbuzný obor
  • min. 3 roky profesní praxe v oblasti vzdělávání a rozvoje zaměstnanců, ideálně ve větší organizaci
  • praktickou zkušenost s komplexním řízením vzdělávání – od identifikace vzdělávacích potřeb, přes plánování a organizaci až po vyhodnocení
  • zkušenosti s koordinací vzdělávacích projektů a spoluprací s externími vzdělávacími dodavateli
  • prokazatelnou zkušenost s automatizací a digitalizací v oblasti vzdělávání
  • praktickou znalost SW EGJE od společnosti Elanor a výbornou znalost MS Office, zejména Excelu
  • orientace v pracovněprávní legislativě
  • výborné komunikační a organizační schopnosti, analytické myšlení a pečlivost
  • samostatnost, zodpovědnost a proaktivní přístup, včetně schopnosti přicházet s novými nápady
  • řidičský průkaz skupiny B

Nabízíme:

  • stabilní zázemí významné české společnosti
  • zajímavou a odpovědnou práci v oblasti vzdělávání
  • možnost profesního rozvoje
  • flexibilní pracovní dobu v rozsahu 37,5 hodin týdně (bez přestávky na jídlo a oddech)
  • pracovní poměr na dobu určitou jednoho roku s čtyřměsíční zkušební dobou (po roce dojde, v případě oboustranné spokojenosti a dohody, ke změně pracovního poměru na dobu neurčitou)

Benefity 2026

  • 5 týdnů dovolené
  • 3 dny osobního volna (po zkušební době)
  • stravenky (165 Kč/den, zaměstnanec hradí 20 Kč)
  • Cafeteria (až 13 000 Kč/rok dle délky trvání pracovního poměru, po zkušební době/volnočasové aktivity, dovolená, zdravotní péče a další)
  • karta EUROOIL (sleva 2 Kč/l, po zkušební době)
  • pří vlastní úložce 500 Kč příspěvek na penzijní připojištění nebo doplňkové penzijní spoření nebo dlouhodobý investiční produkt (DIP) ve výši 3 500 Kč/měsíc (po zkušební době)
  • příspěvek ve výši 3500 Kč ročně na pojištění odpovědnosti zaměstnance za škodu způsobenou zaměstnavateli v souladu s podmínkami určenými v kolektivní smlouvě (po zkušební době)
  • ELA – konzultační a edukační služby zdarma/edukace a zlepšování gramotnosti v oblasti zdravého životního stylu, v oblasti finanční, právní a psychologické (po zkušební době)

Informace o nástupu:

  • nástup dle dohody

Životopisy zasílejte, prosím, prostřednictvím odpovědního tlačítka na portálech jobs.cz nebo prace.cz.

Benefity

  • Bonusy/prémie
  • Mobilní telefon
  • Notebook
  • Příspěvek na penzijní/životní připojištění
  • Flexibilní začátek/konec pracovní doby
  • Stravenky/příspěvek na stravování
  • Dovolená 5 týdnů
  • Firemní rekreační zařízení
  • Vzdělávací kurzy, školení
  • Kafetérie
  • Příspěvek na sport/kulturu/volný čas
  • Zdravotní volno/sickdays
  • Firemní akce
  • 13. plat

a další 4 benefity ›

O firmě

ČEPRO, a.s.

ČEPRO, a.s. je jednou z významných společností působících na trhu pohonných hmot. Zajišťuje přepravu, skladování a prodej ropných produktů. Zodpovídá... Číst více

Podívejte se na profil firmy

Kontaktní údaje

Mgr. Jana Cihelnová, Specialista HR

ČEPRO, a.s.

Dělnická 213/12, 170 00 Holešovice - Praha 7, ČR

+420 739 240 407, jana.cihelnova@ceproas.cz

Nechte si zasílat novinky podle vašich kritérií:

Nabídky práce pro Praha jako HR Business Partner, HR konzultant, HR specialista, Personalista, Specialista pro rozvoj a vzdělávání nebo v oborech Administrativa, Personalistika a HR, Personalistika a HR, Personalistika a HR, Personalistika a HR, Personalistika a HR, Školství a vzdělávání

Za účelem zasílání pracovních nabídek budou společnosti ze skupiny Alma Career zpracovávat vámi zadaný e‑mail.

Vytvořením upozornění na nabídky poskytujete společnostem ze skupiny Alma Career, jako společným správcům, své osobní údaje za účelem usnadnění získání nových pracovních nabídek na portálu Prace.cz. V souvislosti se zpracováním Vašich osobních údajů máte právo (i) na přístup k osobním údajům; (ii) na opravu nepřesných nebo doplnění neúplných osobních údajů; (iii) na výmaz osobních údajů, nejsou-li již osobní údaje potřebné pro účely, pro které byly shromážděny či jinak zpracovány, anebo zjistíte-li, že byly zpracovávány protiprávně; (iv) na omezení zpracování osobních údajů ve zvláštních případech; (v) na přenositelnost údajů; (vi) vznést námitku, po níž zpracování Vašich osobních údajů bude ukončeno, neprokáže-li se, že existují závažné oprávněné důvody pro zpracování, jež převažují nad Vašimi zájmy nebo právy a svobodami zejména, je-li důvodem případné vymáhání právních nároků; (vii) obrátit se na Úřad pro ochranu osobních údajů a (viii) odvolat souhlas, je-li zpracování založeno na souhlasu. Alma Career Alma Career Czechia s.r.o., Menclova 2538/2,180 00 Praha 8, Česko, IČO: 264 41 381 Alma Career Slovakia s.r.o., Pribinova 19, 811 09 Bratislava, Slovensko, IČO: 35 800 861 Alma Career Poland Sp. z o.o., Przeskok 2, 00-032 Varšava, Polsko, KRS 0000988078 Další informace o zpracování údajů jsou dostupné na https://www.almacareer.com/gdpr.