- Firma:
GRAPECARE s.r.o. (zaměstnavatel)
- Místo pracoviště:
Lidická 2030/20, Brno - Černá Pole
Ukázat na mapě - Pracovní poměr:brigády
- Smluvní vztah:práce na živnostenský list/IČO, dohoda o pracovní činnosti, dohoda o provedení práce
- Probíhá:1. 9. 2026 - 31. 12. 2026
- Jazyky:čeština (pokročilá), angličtina (pokročilá)
- Vhodné i pro:osoby na mateřské/rodičovské, student
- Zařazení:kameraman, marketingová komunikace, online marketing, specialista marketingu, specialista sociálních sítí, kultura, umění a tvůrčí práce, marketing, personalistika a hr
Co říká GRAPECARE s.r.o. o pozici
Hirex je personální agentura, která je Vaším průvodcem a partnerem při volbě Vaší nové kariery už 13 let!
Marketing & Content Creator
Hledáme člověka, který umí najít dobrý příběh, natočit ho a dostat ho na sociální sítě. Od A do Z.
V Grapecare propojujeme české firmy s pracovníky z Filipín. A kolem nás každý den vznikají příběhy, které stojí za to ukázat – ve výrobních firmách, ve stavebnictví, v péči, při výběrech pracovníků na Filipínách i po jejich příjezdu do Česka.
Hledáme Marketing & Content Creatora, který tyto příběhy dokáže najít, natočit, zpracovat a dostat mezi lidi.
Nechceme člověka, který bude celý den sedět v kanceláři a vyrábět příspěvky v Canvě. Hledáme někoho, koho baví lidé, video, sociální sítě a skutečné příběhy.
Co budeš dělat
- spravovat a rozvíjet sociální sítě Grapecare, především LinkedIn, Instagram a Facebook
- aktivně vyhledávat témata a příběhy pro obsah
- jezdit za našimi klienty po celé ČR
- dělat rozhovory s majiteli firem, HR manažery, výrobními řediteli a mistry
- mluvit s filipínskými pracovníky a zachycovat jejich příběhy
- samostatně natáčet videa a Reels
- samostatně videa stříhat a připravovat k publikaci
- tvořit Stories a autentický obsah přímo z terénu
- psát texty pro sociální sítě
- fotografovat a zpracovávat jednoduchý vizuální obsah
- připravovat obsahový plán a zároveň umět rychle využít zajímavou situaci, když se objeví
- sledovat výsledky obsahu a přemýšlet, co funguje a proč
- využívat AI nástroje pro rychlejší a kvalitnější tvorbu obsahu
Koho hledáme
Potřebujeme člověka, který je samostatný a akční.
Když přijedeš do firmy, kde právě nastoupilo 30 nových kolegů z Filipín, nepotřebuješ přesný scénář od marketingové agentury. Dokážeš se rozhlédnout, najít zajímavý příběh, oslovit správné lidi a říct:
„Tohle musíme natočit.“
Umíš člověka před kamerou uvolnit, vést s ním přirozený rozhovor a dostat z něj to podstatné.
A potom dokážeš materiál sám/sama sestříhat, doplnit titulky, hudbu a připravit finální Reel nebo video k publikaci.
Co bys měl/a umět
- mít zkušenost s tvorbou obsahu pro sociální sítě
- umět natáčet kvalitní obsah mobilem
- umět stříhat krátká videa a Reels – CapCut, Premiere Pro, DaVinci Resolve nebo podobný nástroj
- mít cit pro storytelling
- umět psát přirozené a zajímavé texty
- nebát se oslovit cizího člověka a udělat s ním rozhovor
- komunikovat anglicky – část rozhovorů bude s Filipínci
- mít cit pro vizuál
- orientovat se v tom, jak funguje LinkedIn, Instagram a Facebook
- být ochotný/á cestovat za našimi klienty
- Řidičský průkaz sk. B je pro tuto práci důležitý.
Co je pro nás důležitější než perfektní CV?
Portfolio.
Chceme vidět, co skutečně umíš.
Pošli nám 3–5 ukázek obsahu, který jsi sám/sama vytvořil/a. Ideálně:
- Reel nebo krátké video, které jsi natočil/a a zároveň sestříhal/a
- rozhovor nebo video s lidmi
- příspěvek na sociální sítě
- ukázku storytellingu
U každé ukázky nám napiš, co přesně byla tvoje práce.
Proč Grapecare
Nebudeš hledat témata jen od počítače. Budeš přímo tam, kde se něco děje.
Jednou můžeš natáčet ve výrobním závodě, podruhé rozhovor s ředitelem firmy, potřetí příběh Filipínce, který začal nový život v Česku. A občas může obsah vznikat přímo na Filipínách při výběru nových pracovníků.
Dostaneš prostor přicházet s vlastními nápady a postupně vytvářet výrazný obsah a styl značky Grapecare.
Hledáme někoho, kdo nám nebude sociální sítě jen spravovat.
Hledáme člověka, který je bude tvořit.
Benefity
- Bonusy/prémie
- Flexibilní začátek/konec pracovní doby
- Dovolená 5 týdnů
- Vzdělávací kurzy, školení
- Příspěvek na vzdělání
- Možnost občasné práce z domova
- Firemní akce
- Individuální rozvržení pracovní doby
- Vlastní organizace náplně práce
- Dog-friendly office