Vedoucí zařízení / Vedoucí sociální pracovník

Hledáme vedoucího zařízení / vedoucího sociálního pracovníka do Domova sv. Anny - Domova se zvláštním režimem.

Co vás čeká

• řízení a koordinace každodenního provozu Domova se zvláštním režimem,
• vedení, podpora a motivace pracovního týmu,
• odpovědnost za kvalitu poskytované sociální služby,
• zajištění souladu poskytování služby s platnou legislativou a standardy kvality sociálních služeb,
• metodické vedení pracovníků v sociálních službách
• vedení sociální agendy a související dokumentace,
• komunikace s klienty, jejich blízkými, úřady, lékaři a dalšími institucemi,
• řešení běžných provozních i náročnějších situací,
• spolupráce s vedením organizace a dalšími odbornými pracovníky,
• podílení se na rozvoji služby, nastavování pracovních postupů a zvyšování kvality poskytované péče.

Jaké znalosti a dovednosti byste měli mít

• minimálně středoškolské vzdělání s maturitou,
• orientaci v oblasti sociálních služeb a základní znalost související legislativy,
• dobré organizační a komunikační schopnosti,
• samostatnost, zodpovědnost a schopnost rozhodovat,
• schopnost řešit konfliktní a krizové situace s klidem a nadhledem,
• uživatelskou znalost práce na PC,
• schopnost vést dokumentaci a pracovat s interními předpisy,
• respektující přístup ke klientům a jejich individuálním potřebám,

Výhodou bude, pokud budete umět

• odbornou způsobilost k výkonu povolání sociálního pracovníka dle zákona č. 108/2006 Sb., o sociálních službách,
• zkušenost s vedením lidí nebo přirozenou autoritu a chuť vést tým,
• praxe v sociálních službách, ideálně v domově se zvláštním režimem, domově pro seniory nebo jiné pobytové sociální službě,
• zkušenost s vedením týmu,
• zkušenost s kontrolou a nastavováním standardů kvality sociálních služeb,
• zkušenost s individuálním plánováním.

Co vám můžeme nabídnout

• smysluplnou a odpovědnou práci, která má skutečný dopad na životy našich klientů,
• práci v novém a moderním prostředí Domova se zvláštním režimem,
• možnost podílet se na rozvoji a nastavování služby,
• stabilní zázemí zavedené organizace,
• podporu při výkonu vedoucí pozice,
• možnost podílet se na rozhodování a ovlivňovat fungování zařízení,
• příjemný a spolupracující pracovní tým,
• 5 týdnů dovolené,
• odpovídající finanční ohodnocení,
• nástup dle dohody.

Vyhlašovatel si vyhrazuje právo výběrové řízení i bez uvedení důvodu kdykoli v jeho průběhu zrušit či nevybrat žádného z uchazečů.