- Firma:
Dopravní podnik města Ústí nad Labem a.s. (zaměstnavatel)
- Místo pracoviště:
Masarykova 58/403, Ústí nad Labem - Všebořice
Ukázat na mapě - Pracovní poměr:práce na plný úvazek
- Smluvní vztah:pracovní smlouva
- Vzdělání:středoškolské s maturitou nebo vyšší odborné
- Jazyky:čeština výhodou (výborná)
- Zařazení:doprava, logistika a zásobování, strojírenství, výroba a průmysl
Co říká Dopravní podnik města Ústí nad Labem a.s. o pozici
Akciová společnost Dopravní podnik města Ústí nad Labem byla založena 1. ledna 1997 jako nástupce zrušeného státního podniku Dopravní podnik města Ústí nad Labem. Zakladatelem a jediným akcionářem je Město Ústí nad Labem. Dopravní podnik zajišťuje zejména provoz hromadné dopravy ve městě Ústí nad Labem a jeho blízkém okolí, k čemuž disponuje vozovým parkem autobusovým a trolejbusovým. Od listopadu 2010 je rovněž provozovatelem lanové dráhy a dopravy na lanové dráze na Větruši. V oblasti přepravy osob zajišťuje i smluvní dopravu v ústecké aglomeraci. K dalším aktivitám Dopravního podniku patří mj. provoz autoškoly, stanice technické kontroly, čerpací stanice a odtahové služby pro potřeby Statutárního města Ústí nad Labem. Od roku 2021 zajišťuje i veřejné osvětlení ve městě Ústí nad Labem.
Místo výkonu práce: Ústí nad Labem
Datum předpokládaného nástupu: dohodou
Středisko: Údržba PTZ a správa sítí
Jaká činnost je náplní práce technického pracovníka:
• Řídit a technicky zajišťovat plynulou dodávku elektrické energie dle směrnic
• Odpovídá za rychlé a bezodkladné zajištění odstraňování poruch PTZ
• Spolupracuje s dopravním dispečerem a elektrodispečerem
• Výluková činnost (zajišťuje plánované výluky, projednává zajištění nepředpokládaných výluk, zodpovídá za dodržení času plánované výluky, atd.)
• Řídí opravy a údržbu PTZ do 22 kV a dává souhlas k jejich provedení a zajištění
• Zaznamenává činnost na pracovišti do provozního záznamu v PC a vede provozní dokumentaci dle pokynů mistra nebo vedoucího střediska
• Rozhoduje a zodpovídá za změny energetického napájení celé trakční sítě DP
• Zastupuje mistra střediska a elektromontéra měníren v době jejich nepřítomnosti
• Vede evidenci a odpovídá za zajištění revizí, prohlídek a kontrol v předepsaném termínu v souladu s platnou legislativou
Co od Vás očekáváme:
• střední odborné vzdělání elektro s maturitou
• znalost práce na PC (Word, Excel)
• odbornou způsobilost dle §9 NV 194/2022 Sb. k výkonu činností v elektrotechnice, minimálně dle §6
• odbornou způsobilost dle čl. 5, příloha č. 4 k vyhlášce č. 100/1995 Sb.
• praxe na drážním provozu UTZ minimálně 5 let
• dobré organizační schopnosti
• zodpovědný a proaktivní přístup k práci
Co vám můžeme nabídnout:
• stabilní zaměstnání s jistotou pravidelného příjmu u férového zaměstnavatele
• HPP na dobu určitou 1 roku, s možností prodloužení na dobu neurčitou
• fond pracovní doby 37,5 hod./týden
• průměrná mzda až 38. 000,- Kč
• 4 týdny dovolené + 5 dní placeného zaměstnaneckého volna
• stravenky v hodnotě 129 Kč/den plně hrazené zaměstnavatelem
• zaměstnanecké jízdné i pro rodinné příslušníky po uplynutí zkušební doby
• příspěvek ve výši 600 Kč/měsíc do Cafeterie
• příspěvek až 1000 Kč/měsíc na penzijní nebo životní pojištění po prodloužení smlouvy na dobu neurčitou
• pojištění odpovědnosti za škody z výkonu povolání
• MultiSport karta
• další benefity vyplývající z Kolektivní smlouvy
Požadované doklady pro zařazení do výběrového řízení: strukturovaný životopis zaměřený na průběh dosavadní praxe, odborné znalosti a dovednosti: jméno, příjmení, datum a místo narození, místo trvalého pobytu, kontaktní údaje (telefonní číslo, e-mail), doklad o nejvyšším dosaženém vzdělání, doklady prokazující odborné vzdělání (Osvědčení odborné kvalifikace) a doklad o praxi v provozu UTZ.
Přihlášky včetně požadovaných dokladů je možné zaslat do 15.05.2026 na email, případně doručit v obálce na adresu: Jateční 426, 400 19 Ústí nad Labem. Obálka bude označena textem: „Výběrové řízení Technický pracovník střediska Údržba PTZ a správa sítí - NEOTVÍRAT“.
Vyhlašovatel si vyhrazuje právo výběrové řízení kdykoliv zrušit, a to i bez uvedení důvodu.
Benefity
- Bonusy/prémie
- Mobilní telefon
- Sleva na firemní výrobky/služby
- Příspěvek na penzijní/životní připojištění
- Příspěvek na dopravu
- Stravenky/příspěvek na stravování
- Dovolená 5 týdnů
- Závodní stravování
- Kafetérie
- Občerstvení na pracovišti
- Příspěvek na sport/kulturu/volný čas