Posláním společnosti Fosa je poskytovat lidem se znevýhodněním takovou podporu, aby mohli žít běžným způsobem života v běžném prostředí. Společnost Fosa, o.p.s. vznikla v roce 2010 se záměrem zajistit udržitelnost a stabilitu sociálních služeb pro lidi se zdravotním postižením poskytovaných původně občanskými sdruženími FORMIKA, o. s., a Podpora samostatnosti Osa, jejichž historie se začala psát už v roce 2003. Pomáháme ve třech oblastech sociálních služeb – Podpora samostatnosti, Podporované zaměstnávání a Osobní asistence.
Nabízíme vám práci, která je výzvou i radostí. Hledáme kolegy do terénu, kteří se nebojí zodpovědnosti, nevšedních zážitků a výzev a hromady nově získaných zkušeností. Přidejte se k nám a buďte doslova prodlouženou rukou našim klientům. Pracujeme s lidmi s mentálním, tělesným a kombinovaným postižením a seniory ve věku od 15ti let. Proto se u nás potkáte s pestrou škálou lidí.
Nemáte zkušenosti se sociální prací a ani vzdělání v oboru? To nám vůbec nevadí. Vše Vás naučíme a ukážeme.
Co Osobní asistent ve službě Osobní asistence dělá?
- hlavní činností je přímá práce s klienty, tzn. pomáhá klientům se přesouvat, obléknout, najíst a uvařit si. Dále pomáhá s osobní hygienou a péčí o domácnost. Může i doprovázet klienta například ze školy domů nebo s ním jde na procházku.
- trocha administrativní činnosti se mu bohužel nevyhne - po asistencích je třeba psát zápisy, abychom věděli, jak asistence probíhala. Pak je třeba si vykázat svou odvedenou práci. U nás proplácíme, jak hodiny přímé práce, tak všechny činnosti, které souvisí s prací pro Fosu. Tzn. proplácíme standardní hodinovou sazbou přejezdy, zápisy, výkazy i přípravy na výkon.
- dobrovolně se účastní jednou za tři měsíce Setkání asistentů, které probíhá naživo. Tam si s ostatními asistenty a kolegy předává potřebné informace, zážitky, zkušenosti a otázky z terénu.
Co za tuto pozici nabízíme?
- aktuálně máme volnou pozici pouze na DPP nebo DPČ
- práce hlavně ve fixní časy:
všední dny: rána od 7 do 9, odpoledne od 13 -19
víkendy: časy od 7 do 15
- řádné zaškolení a spolupráci se zkušenými kolegy, kteří rádi předávají své know-how a jsou navíc moc fajn
- možný kariérní růst. Náš pan ředitel začínal na pozici asistenta a až přes vedoucího služby to dotáhl na manažera celé společnosti.
- dvakrát do roka skupinové supervize se zkušeným supervizorem
- pravidelné setkávání s ostatními asistenty a lidmi z terénu
- finanční ohodnocení při nástupu 190,-/hod, + 20,-/hod osobní ohodnocení při plnění tří podmínek (odpracovat alespoň 12 hodin /týden, poskytnout časové možnosti na jeden víkend v měsíci, nasazení)
Co potřebujeme, aby Osobní asistent měl?
- empatický a zodpovědný přístup ke klientům
- aby nabízel 12 hodin svých časových možností za týden
- chuť se učit novým věcem
Pokud Vás nabídka oslovila, neváhejte nám zaslat Váš životopis a pár vět o tom, čím Vás pozice zaujala a proč byste mohl/a být vhodným kandidátem.
Těšíme se na Vaše odpovědi!
