Máte energii, disciplínu a schopnost věci dotahovat?
Rádi vás poznáme osobně.
Organizace Navigo Praha z. s. ve spolupráci se vzdělavatelem Institut cizích jazyků (16 let zkušeností s výukou cizinců) rozšiřuje tým a hledá silnou osobnost na klíčovou roli:
Manažerka rekvalifikačních programů (čeština pro cizince)
Místo výkonu práce: Praha (s působností po celé ČR)
Úvazek: HPP, práce z kanceláře
Nástup: v průběhu dubna 2026
Proč je tato role klíčová
Nejde o administrativní pozici.
Budete řídit rekvalifikační centrum zaměřené na výuku českého jazyka pro cizince, které funguje ve spolupráci s Úřadem práce.
Vaše práce ovlivňuje:
kvalitu spolupráce s Úřadem práce
spokojenost a stabilitu klientů
fungování lektorského týmu
rozšiřování programů do celé ČR
Jinými slovy: budete mít přímý vliv na růst i stabilitu celé organizace.
Jak funguje naše práce s klienty
Naše práce je z velké části řízená systémově a automatizovaně (CRM, procesy, kampaně).
Vaší rolí není nahrazovat systém, ale:
Technologie řeší objem. Vy řešíte kvalitu.
Co bude vaší hlavní odpovědností
1.
Řízení rekvalifikačního centra
Kompletní operativa rekvalifikačních kurzů českého jazyka
Práce s klienty financovanými přes Úřad práce
Dohled nad průběhem kurzů a jejich kvalitou
2.
Klíčová komunikace s Úřadem práce
Aktivní komunikace a vyjednávání s ÚP
Zastupování klientů ve vztahu k ÚP
Zajištění bezchybného zpracování podkladů (vyúčtování, administrativa)
Sledování změn a jejich okamžitá implementace
Spolupráce s marketingem na aktualizaci informací
Budete hlavní kontaktní osobou – kvalita tohoto vztahu je zásadní.
3.
Operativa, systém a CRM
Každodenní práce v CRM (objednávky, klienti, kurzy)
Kontrola automatických přihlášek a jejich správného zpracování
Dohled nad procesy a jejich optimalizace
Důsledná evidence a práce s daty
Důslednost a přesnost jsou klíčové.
4.
Práce s lektory
Vyhledávání a výběr lektorů
Uzavírání smluv
Koordinace výuky
Dohled nad kvalitou
5.
Rozvoj a akreditace (strategická část role)
Rozšíření rekvalifikačních akreditací do dalších měst ČR
Navázání na již rozpracovaný proces (cca 30–40 %)
Aktivní dotahování akreditací do finální podoby
Spolupráce s vedením a regionálními partnery
Co rozhoduje o vašem úspěchu
Nebudete hodnoceni podle aktivity, ale podle výsledků:
Tato role kombinuje operativní řízení a strategický rozvoj.
Koho hledáme
Hledáme člověka, který:
má přirozenou autoritu a klid v komunikaci
je extrémně důsledný a systematický
zvládá kombinaci lidí, systému a odpovědnosti
je empatický, ale zároveň orientovaný na výsledek
umí rozhodovat a nést odpovědnost
Požadavky
Český jazyk min. C1
Anglický jazyk min. C1
Ruština / ukrajinština výhodou
VŠ / VOŠ (management, ekonomie apod.)
Výborné organizační a komunikační schopnosti
Schopnost samostatného rozhodování
Vysoká míra zodpovědnosti a důslednosti
Výhodou
Zkušenost s rekvalifikacemi / Úřadem práce
Praxe ve vzdělávání nebo službách
Zkušenost s CRM (např. HighLevel, MyCat)
Zkušenost s řízením lidí nebo projektů
Fixní mzda: 65 000 – 80 000 Kč hrubého
Maximální výše bonusu: až 40 000 – 65 000 Kč hrubého za 3 měsíce dle výkonu
Nechcete odpovídat na mobilu? Nechte si nabídku připomenout později.
