- Firma:
Česká průmyslová zdravotní pojišťovna (zaměstnavatel)
- Místo pracoviště:
Jeremenkova 161/11, Ostrava - Vítkovice
Ukázat na mapě - Pracovní poměr:práce na plný úvazek
- Smluvní vztah:pracovní smlouva
- Vzdělání:středoškolské s maturitou nebo vyšší odborné
- Zařazení:personalista, personalistika a hr
Co říká Česká průmyslová zdravotní pojišťovna o pozici
Česká průmyslová zdravotní pojišťovna (dále jen ČPZP) přijme zaměstnance na pracovní pozici:
P E R S O N A L I S T A
Místo výkonu práce: Ostrava
Pracovní úvazek: 1,0
Pracovní poměr: na dobu určitou 1 rok (s možností prodloužení na dobu neurčitou)
Předpokládaný nástup: ihned (dle dohody)
ČPZP je druhou největší zaměstnaneckou zdravotní pojišťovnou v České republice. Prostřednictvím 101 poboček a více než 850 zaměstnanců zajišťuje svým pojištěncům dostupnou a kvalitní zdravotní péči v síti smluvních poskytovatelů zdravotních služeb.
Do týmu oddělení personalistiky, mezd a vzdělávání hledáme novou posilu se zkušenostmi v oblasti personalistiky a mzdové agendy. Oceníme samostatného a pečlivého člověka s výbornými komunikačními schopnostmi, který se nebojí převzít odpovědnost a má zájem odvádět kvalitní práci.
Popis základních činností:
- vedení personální agendy svěřených zaměstnanců, včetně administrativy spojené se vznikem, změnami a skončením pracovních poměrů a dohod o pracích konaných mimo pracovní poměr,
- zpracování podkladů a zadávání personálních změn do informačního systému VEMA pro zpracování mezd,
- správa a aktualizace údajů v docházkovém informačním systému VEMA,
- organizace výběrového řízení, příprava podkladů a zajištění personální inzerce,
- zpracování podkladů pro poskytování zaměstnaneckých benefitů,
- každodenní komunikace se zaměstnanci,
- vedení databáze uchazečů o zaměstnání,
- evidence příchozí a odchozí pošty personální a mzdové agendy v systému WISPI,
- archivace personálních dokumentů a osobních spisů zaměstnanců v souladu s obecně závaznými právními předpisy.
Požadujeme:
- min. středoškolské vzdělání s maturitou (výhodou vzdělání v oblasti personalistiky, práva, ekonomiky, administrativy nebo andragogiky),
- min. 3 roky praxe v oblasti personalistiky a mzdové agendy,
- zkušenost s prací v personálním a mzdovém informačním systému VEMA (Seyfor, a.s.) výhodou,
- znalost zákoníku práce a souvisejících pracovněprávních předpisů,
- pokročilou znalost práce v prostředí MS Office (Word, Excel, Outlook),
- výborné komunikační a organizační schopnosti, samostatnost, pečlivost, spolehlivost a zodpovědný přístup k práci, časovou flexibilitu,
- ochotu učit se novým věcem a aktivně řešit vzniklé situace,
- ochotu občas vycestovat za prací i mimo místo výkonu práce.
Nabízíme:
- stabilní zaměstnání u významné zdravotní pojišťovny,
- příjemné pracovní prostředí a přátelský kolektiv,
- pružnou pracovní dobu v rozsahu 37,5 hod. týdně,
- zajímavé finanční ohodnocení odpovídající zkušenostem a praxi,
- 6 týdnů dovolené, stravenky, příspěvek na doplňkové penzijní spoření a dlouhodobý investiční produkt, příspěvek na dovolenou, příspěvek na Vánoce a další zajímavé zaměstnanecké benefity,
- zaškolení od zkušených kolegyň, které Vás do všeho postupně zasvětí,
- možnost odborného vzdělávání a profesního rozvoje.
Motivační dopis se strukturovaným životopisem zašlete nejpozději do pátku 19. 6. 2026.
Benefity
- Bonusy/prémie
- Příspěvek na dovolenou
- Mobilní telefon
- Notebook
- Příspěvek na penzijní/životní připojištění
- Flexibilní začátek/konec pracovní doby
- Stravenky/příspěvek na stravování
- Příspěvek na sport/kulturu/volný čas
- Dovolená více než 5 týdnů