Employer branding & HR marketing specialista (m/ž) - zástup za MD | zkrácený úvazek

Ve Správě železnic pracuje více než 16 000 lidí napříč desítkami profesí. Ačkoliv jsme státní organizace s dlouholetou tradicí, v posledních letech se výrazně proměňujeme. Změny se týkají i našich HR procesů, zejména v oblasti náboru, komunikace a značky zaměstnavatele.

Máme za sebou první velké kroky, ale spoustu práce a výzev nás ještě čeká.

🤜🏼🤛🏻 Hledáme parťáka pro naši misi

Kolegyně, která se stará o naši značku zaměstnavatele, odchází na mateřskou dovolenou. Hledáme zkušeného parťáka, který se nebojí přicházet s nápady, hledat nové cesty a měnit zaběhlé pořádky.

Tahle příležitost je ideální pro člověka, kterého baví přemýšlet strategicky a zároveň své nápady proměňovat v realitu.

Nečeká vás udržování zajetých kolejí. Naopak – budete u zásadních změn v oblasti náboru a employer brandingu Správy železnic.

✨ Co vás v této roli čeká a nemine?

• Přidáte se do týmu náboru a HR marketingu, který dnes tvoří 9 kolegů – 7 z nich se věnuje náboru a 2 spolupráci se školami
• Stanete se klíčovým článkem, který propojuje nábor, HR marketing, interní komunikaci, sociální sítě i grafiku a pomáhá aktivitám v oblasti employer brandingu udávat směr
• Budete rozvíjet klíčové projekty v oblasti onboardingu zaměstnanců, kariérního webu, značky zaměstnavatele, firemní kultury i spolupráce se školami
• Kolegům z týmu náboru budete pomáhat hledat cesty, jak oslovit ty správné kandidáty
• Budete vyhledávat HR témata, připravovat obsah pro interní newsletter a podílet se na rozvoji interní komunikace napříč organizací
• Zapojíte se do přípravy prezentačních a promo aktivit – ať už fyzických akcí nebo třeba online kampaní
• Nemine vás nastavování a zefektivňování HR procesů v oblasti náboru a employer brandingu
• Budete vzdělávat kolegy v oblasti LinkedInu a podporovat rozvoj ambasadoringu

🔥 Co je pro tuto práci potřeba?

• Zkušenosti z oblasti employer brandingu a HR marketingu – důležitější než délka praxe jsou pro nás zkušenosti s konkrétními projekty, procesy a orientace ve fungování větší organizace
• Schopnost koordinovat více dlouhodobých projektů najednou a zároveň zvládat každodenní operativu
• Samostatnost, iniciativa a schopnost dotahovat věci do konce
• Schopnost budovat vztahy a spolupracovat s kolegy napříč organizací
• Cit pro obsah, komunikaci a práci se značkou zaměstnavatele
• Schopnost pracovat s daty a využívat je při rozhodování i nastavování nových aktivit
• Ochotu převzít odpovědnost za svěřené projekty a posouvat je kupředu
• Trpělivost a vytrvalost – některé věci ve velké organizaci zkrátka potřebují svůj čas

👀 Proč by vás právě tahle příležitost mohla zajímat?

• Budete mít možnost tvořit značku zaměstnavatele v jedné z největších organizací v Česku
• Výsledky vaší práce budou skutečně vidět – řadu procesů a aktivit nastavujeme a dále rozvíjíme
• Dostanete prostor pro vlastní iniciativu, nápady a seberealizaci
• Čeká vás pestrá práce napříč náborem, HR marketingem i interní komunikací
• Jsme velká organizace, a proto některé věci trvají déle, než bychom si přáli
• Pokud vás baví nastavovat věci od základu a hledat cesty, jak je dělat lépe, najdete u nás prostor ovlivnit témata, která se dotýkají tisíců zaměstnanců po celé republice

💰 Co vám za to můžeme nabídnout?

• Jistotu a stabilní zázemí jednoho z největších zaměstnavatelů v České republice
• Možnost HO dle domluvy
• Smluvní mzdu odpovídající vašim zkušenostem
• 6 týdnů dovolené na odpočinek
• Pružnou pracovní dobu 37,5 hodin týdně
• Podporu v odborném vzdělávání i kariérním růstu
• Příspěvek na stravování, dopravu a dovolenou pro vás i vaše děti
• Příspěvek na penzijní spoření nebo dlouhodobý investiční produkt (DIP) až 1 850 Kč měsíčně po 6 měsících
• Zvýhodněné jízdné ČD (IN kartu za přibližně 1/10 ceny, po 6 měsících také pro rodinu) i jízdní výhody v zahraničí po 1 roce
• Levnější pohonné hmoty díky slevové kartě CSS/OMV a další výhody u našich partnerů
• Multisport kartu pro sport i relaxaci

🏢 Kde budete pracovat?

Vaše kancelář bude na adrese Dlážděná 1003/7, 110 00 Praha – Nové Město.

👣 Jaké jsou další kroky?

Jednoduše nám vyplňte odpovědní formulář a připojte svůj životopis. Co nejdříve se s vámi spojíme a domluvíme se na dalším postupu.

Pro zjednodušení čtivosti textu používáme mužský rod. Všechny životopisy posuzujeme bez ohledu na pohlaví, věk, původ či jiné osobní charakteristiky.

🚆 Kdo jsme?

Jsme Správa železnic, státní organizace, která se stará o to, aby vlaky v Česku jezdily bezpečně, spolehlivě a včas.

Pečujeme o železniční tratě po celé republice, modernizujeme stanice i zabezpečovací zařízení a budujeme páteřní síť, na kterou se denně spoléhají miliony lidí.

Už více než 20 let jsme pevnou součástí české železnice a s téměř 17 000 kolegy po celé zemi patříme k největším a nejstabilnějším zaměstnavatelům u nás.