Přidáno před 7 hodinami

Referent/ka sociálního zabezpečení v Oddělení správy a evidence nárokových podkladů

31 360 – 33 710 Kč/měsíc
  • Firma:

    Česká správa sociálního zabezpečení (zaměstnavatel)

  • Místo pracoviště:

    Křížová 1292/25, Praha - Smíchov, okres území Hlavního města Prahy

    Ukázat na mapě
  • Pracovní poměr:práce na plný úvazek
  • Smluvní vztah:pracovní smlouva
  • Vzdělání:odborné vyučení bez maturity
  • Jazyky:čeština výhodou (výborná)
  • Vhodné i pro:osoby bez praxe
  • Zařazení:administrativní pracovník, pracovník back office, referent, vkládání dat do počítače, kontrolor, administrativa, kvalita a kontrola jakosti, státní a veřejná správa

Co říká Česká správa sociálního zabezpečení o pozici

Jsme jedním z největších zaměstnavatelů v České republice, se kterým se nebojíte o svou budoucnost. Vedle toho, že pečlivě spravujeme státní agendu několika milionů klientů v oblasti sociálního pojištění, nabízíme i stabilní, zajímavou a smysluplnou práci pro naše zaměstnance po celé republice s množstvím lákavých benefitů. Zároveň jsme průkopníkem veřejné sféry v oblasti digitalizace, kde disponujeme robustním IT systémem, který se neustále rozvíjí.

Někdo vidí dokument...Vy vidíte, že mu chybí příloha, jedno datum nesedí a měl být založený úplně jinde. Jestli jste se v tom poznali, čtěte dál!

Hledáte práci, kde má pořádek, pečlivost a zdravá dávka důslednosti větší hodnotu než schopnost říct „to nějak dopadne“? Pak možná hledáme právě Vás. Za dobře odvedenou prací u nás nestojí jen spokojení kolegové, ale také služba, na kterou se mohou spolehnout občané.

Do našeho týmu Oddělení správy a evidence nárokových podkladů hledáme Referenta/referentku sociálního zabezpečení, který/á hledá dlouhodobou spolupráci a ví, že i dokument, na který deset let nikdo nesáhl, může být jednou velmi důležitý – a je dobré vědět, kde ho najít.

Zaujala Vás naše nabídka, ale přemýšlíte, zda byste novou roli zvládl/a? Nemusíte se obávat. U nás si zkušenosti nepředáváme v šanonu s nápisem „pro nováčky“. Když je potřeba poradit, jsou tu kolegové, kteří Vám pomohou zorientovat se v agendě i systémech - Dnes se budete učit od zkušenějších kolegů, zítra můžete být tím zkušenějším kolegou právě Vy :-) Pozice je vhodná i pro absolventy!

Dejte nám o sobě vědět a staňte se součástí našeho týmu ČSSZ - organizace v ČR, která poskytuje služby 9 miliónům občanů!

Co vás čeká

  • Zajišťování a samostatné provádění veškeré činnosti spojené se správou, evidencí a digitalizací nárokových podkladů i dalších dokumentů v příslušných aplikacích a evidencích - Protože „to bylo určitě v té modré složce“ není úplně spolehlivá metoda dohledávání :-)
  • Zajišťování plynulého zpracování nárokových dokladů (NP) v příslušných aplikacích oblasti správy NP a vytěžování dat - Protože zdržení patří do kolon na D1, ne do zpracování dokumentů... a točící se kolečko na obrazovce s nápisem " čeká na zpracování" obvykle nikomu radost neudělá.
  • Rozhodování ve sporných případech - Tak trochu detektivní práce, jen bez lupy, výslechů a dramatické hudby v pozadí.
  • Kontrola zpracovaných případů a správnosti zpracování, popř. opravy zjištěných chyb a aprobace provedených oprav dat a chyb v příslušných aplikacích - Protože i malá neopravená chyba umí nadělat velké starosti.
  • Revidování a posuzování věcné části naskenovaných dokladů před jejich uložením do optického nebo fyzického archivu nebo dalším zpracováním - Protože než něco uložíme na několik let, chceme si být jistí, že je to správně!
  • Odpovědnost za aktualizaci evidence NP a její pohotovost ve fyzické i elektronické podobě - Protože na otázku: „Máte to k dispozici?“ Chceme co nejčastěji odpovídat jednoduše: „ANO“ - i před ranní kávou...v pondělí.. :-)
  • Zajišťování plynulého vyřizování všech souvisejících agend - Ne všichni superhrdinové jsou vidět – někteří se jen starají o to, aby všechno fungovalo tak hladce, že si toho téměř nikdo nevšimne.
  • Zapracovávání nových spolupracovníků - Každá nová posila jednou přestane být nováčkem a dobré zkušenosti by byla škoda si nechávat jen pro sebe :-)

Jaké znalosti a dovednosti byste měli mít

  • Středoškolské vzdělání s maturitní zkouškou, případně střední vzdělání s výučným listem
  • Uživatelskou znalost MS Office včetně elektronické komunikace - Zkrátka abyste se s počítačem domluvili bez tlumočníka, pokud zvládnete e-mail, Word a neztratíte se v několika oknech najednou, jste na dobré cestě!
  • Pečlivost a samostatnost - Někdy rozhoduje detail a jindy schopnost převzít iniciativu.
  • Zodpovědný přístup k plnění pracovních úkolů a dodržování stanovených postupů - Improvizace je skvělá superschopnost, ale někdy „udělám to po svém“ a „ono to nějak dopadne“ nebývají vždy ten nejlepší plán!
  • Ochotu učit se novým pracovním postupům a informačním systémům - Protože nové postupy a systémy občas přicházejí bez ohledu na naše plány... a tlačítko „už to umím“ jsme zatím v žádném systému nenašli :-)
  • Schopnost organizace práce a stanovování priorit - Ne všechno označené jako „urgentní“ bývá opravdu urgentní.

Co vám můžeme nabídnout

  • Smysluplnou práci u stabilního zaměstnavatele s dlouhodobou perspektivou uplatnění - Už více než sto let pomáháme lidem v důležitých životních situacích – Buďte u toho s námi i Vy, rádi Vás přivítáme v našem týmu!
  • Odborný a osobní rozvoj - Každý expert začínal jako nováček :-)
  • Možnost dalšího vzdělávání, profesního a kariérního růstu
  • Příjemné pracovní prostředí v přátelském kolektivu -Tým, kde se nebojíte zeptat... třeba i na recept na zaručeně osvědčenou bábovku.... a kde se kolegové navzájem znají jménem, nejen e-mailovou adresou!
  • Pracovní poměr na dobu neurčitou
  • Platové zařazení v 8. platové třídě podle nařízení vlády č. 341/2017 Sb., ve znění pozdějších předpisů (23 470 Kč – 33 710 Kč, přičemž zaručený plat pro tuto pozici činí 31 360 Kč) - Protože když po Vás chceme spolehlivost, považujeme za samozřejmost ji také nabídnout - každý měsíc na Váš účet dorazí to, na čem jsme se domluvili!
  • 25 dní dovolené - Na vše, co se nevejde mezi pondělí a pátek.
  • 5 dnů indispozičního volna/sick days - Na dny, kdy Vám zkrátka není do zpěvu.
  • Pružnou pracovní dobu s "volitelným" pátkem (pevná pracovní doba Po – St: 9-14h, Čt: 9-12h) - Protože občas potřebujete práci přizpůsobit životu, ne život práci.
  • Možnost ubytování
  • Příspěvek na penzijní spoření
  • MultiSport karta
  • Příspěvek na stravné - Ať už dáváte přednost vlastní krabičce, nebo obědu v naší jídelně.

Benefity

  • Příspěvek na penzijní/životní připojištění
  • Flexibilní začátek/konec pracovní doby
  • Stravenky/příspěvek na stravování
  • Dovolená 5 týdnů
  • Zdravotní volno/sickdays
  • Možnost si napracovat hodiny

Kontaktní údaje

Aneta Pivrncová

Česká správa sociálního zabezpečení