Přidáno před týdnem

DEPUTY STORE MANAGER pro obchod GAP Praha

Plat neuveden

  • Firma:

    GAP (zaměstnavatel)

  • Místo pracoviště:

    Praha

  • Pracovní poměr:práce na plný úvazek
  • Smluvní vztah:pracovní smlouva
  • Vzdělání:středoškolské s maturitou nebo vyšší odborné
  • Jazyky:čeština (výborná)
  • Vhodné i pro:osoby bez praxe
  • Zařazení:merchandiser, pokladní, prodavač, prodej a obchod, zákaznický servis

Co říká GAP o pozici

CS Retail 1969, s.r.o. je výhradním distributorem populární americké značky GAP pro Českou a Slovenskou republiku, Polsko, Francii, Španělsko, Holandsko, Rakousko, Maďarsko a Rumunsko. Společnost aktuálně provozuje 9 eshopů a 15 značkových obchodů. Gap je ikonická módní značka amerického moderního stylu, která vznikla v roce 1969 v San Franciscu. Známá je díky dnes již tradičním džínovým produktům a svým legendárním logem GAP. Nové zákazníky si získává po celém světě, jak v on-line prostředí, tak prostřednictvím značkových prodejen. V módním portfoliu značky GAP najdete dámské i pánské oblečení a doplňky. Pro děti jsou tu speciálně navržené kolekce GapKids a pro ty nejmenší BabyGap.

Do našeho týmu hledáme Deputy Store Managera, kterého baví volnočasová móda, vedení prodejního týmu, a který umí spojit cílevědomost v dosahování výsledků s přátelským stylem leadershipu.


NÁPLŇ PRÁCE

  • Realizace plánu prodeje v prodejně v Praze
  • Monitorování akčních plánů za účelem zlepšení prodejních výsledků
  • Nastavení priorit pro svůj tým
  • V případě potřeby zastoupení práce store managera
  • Monitorování a analýza výsledků zákaznického servisu, věrnostního programu a dalších speciálních nabídek svého týmu
  • Zodpovědnost za termínové zavedení promo akcí a změn cen na prodejně
  • Organizace a dohled nad úklidem prodejny


CO OD VÁS OČEKÁVÁME

  • Zkušenosti s prodejem a zákaznickým servisem - ideálně na pozici Deputy store managera nebo seniorního a zkušeného prodejce
  • Proaktivní a pozitivní přístup k práci se silnou orientací na zákazníka
  • Práce s MS Office
  • Trestní bezúhonnost
  • Samostatnost a odpovědnost za svěřené úkoly

CO VÁM MŮŽEME NABÍDNOUT

  • Dlouhodobou spolupráci na hlavní pracovní poměr
  • Nástup možní IHNED
  • Příspěvek na Multisport kartu
  • Stravenky za odpracované dny
  • Významné zaměstnanecké slevy na celý sortiment
  • Pracovní oblečení
  • Stylové pracovní zázemí
  • Přátelskou atmosféru v týmu a podporu při zaučení




Benefity

  • Bonusy/prémie
  • Sleva na firemní výrobky/služby

Kontaktní údaje

Mariana Anýžová

HR Specialist