Přidáno před 12 hodinami
PŘÍPRAVÁŘ VÝROBY - práce na 2 směny PO-PÁ, 15 000 Kč náborový bonus
27 700 – 30 000 Kč/měsíc
- Firma:
Snoeks Automotive CZ s.r.o. (zaměstnavatel)
- Místo pracoviště:
Kateřinská 103, Krupka - Nové Modlany, okres Teplice
Ukázat na mapě - Pracovní poměr:práce na plný úvazek
- Smluvní vztah:pracovní smlouva
- Vzdělání:odborné vyučení bez maturity
- Zařazení:dělník, operátor výroby, výroba a průmysl
Co říká Snoeks Automotive CZ s.r.o. o pozici
Jsme lídrem v oblasti přestaveb lehkých užitkových vozů a partnerem předních světových automobilek jako Stellantis, Renault, Volkswagen nebo Mercedes. Vyvíjíme a vyrábíme interiérové koncepty, které mění způsob využití vozidel po celém světě. V ČR působíme od roku 2002, aktuálně v Krupce u Teplic zaměstnáváme přes 200 zaměstnanců ve dvousměnném provozu. Společnost se neustále vyvíjí a rozrůstá, naše sesterská společnost sídlí v Litvínově a zároveň jsme v loňském roce otevřeli nové pobočky v Plzni a Turecku.
Hledáte pravidelnou pracovní dobu ve 2směnném provoze (PO-PÁ) v čistém, moderním a příjemném prostředí, kdy práci zpříjemňujeme zaměstnancům poslechem hudby?
Chcete se podílet na výrobě zajímavých a nevšedních komponentů a nástaveb do užitkových vozů?
Přidejte se do našeho výrobního týmu stabilní nizozemské firmy s již 70letou tradicí, která sídlí v průmyslové zóně III v Krupce u Teplic.
CO NABÍZÍME:
- Práci na 2 směny od pondělí do pátku (6:00 - 14:00 / 14:00 - 22:00)
- Osobní ohodnocení až 3 000 Kč měsíčně
- Nadstandardní příplatek za práci přesčas
- Týden dovolené NAVÍC (celkem 5 týdnů)
- Náborový bonus 15 000 Kč
- Příspěvek na dopravu až 2 000 Kč
- Hlavní pracovní poměr přímo v kmenu
- 13. plat
- Stravenkový paušál
- Příspěvek na penzijní nebo životní připojištění
- Flexi poukázky
- Firemní akce
CO BUDE VAŠÍM ÚKOLEM:
- Zásobovat jednotlivá výrobní oddělení pomocí VZV, pracovat se čtečkou a naším informačním systémem
OD VÁS OČEKÁVÁME:
- Zkušenost s obsluhou VZV, průkaz můžete mít i propadlý, důležitá je samotná zkušenost
- PC znalosti na uživatelské úrovni
- Ochota učit se novým věcem, touha profesně růst a nebát se odpovědnosti
- Smysl pro přesnost a pořádek
- Flexibilita a bezproblémová docházka, možnost pracovat ve 2 směnném provoz
- Týmový duch
KDY MŮŽETE ZAČÍT:
- IHNED/ dle dohody
Benefity
- Bonusy/prémie
- Příspěvek na dovolenou
- Příspěvek na penzijní/životní připojištění
- Příspěvek na dopravu
- Stravenky/příspěvek na stravování
- Dovolená 5 týdnů
- Občerstvení na pracovišti
- Příspěvek na sport/kulturu/volný čas
- Firemní akce